Gamified Training | Gamified Meetings und mehr

Gamified Workshops, Gamified Meetings und mehr | Wie Spielmechaniken die Zusammenarbeit fördern können

Zielsetzung:

In den letzten Jahren wurde intensiv über neue Formen der Zusammenarbeit diskutiert. Viele neue spannenden Ansätze wurden, auch im Kontext der Digitalisierung diskutiert und ausprobiert. Neue Arbeitsmodelle, neue Strukturen und ein stetig steigender Innovations- und Transformationsdruck bedeuten einen erhöhten Bedarf an neuen Ansätzen für eine nachhaltige Zusammenarbeit. Hier kann Gamification helfen, neue Wege zu gehen. Im Rahmen dieses Online-Workshops sollen neue Formen der Zusammenarbeit, neue Konzepte für Workshops und Meetings entstehen. Dabei sollen auch digital-analoge Ansätze berücksichtigt werden. Ziel ist es, die Teilnehmer*innen in die Lage zu versetzen, ihre Formen der Zusammenarbeit schrittweise neu zu denken und weiterzuentwickeln. Deshalb werden auch Fragen der Implementierung besprochen.

Dieser Workshop ist so konzipiert, dass jede Session ein anderes auf Spielmechaniken basierendes Format hat. Somit kann der Einsatz von Gamification live erlebt werden. Die Erfahrungen der Teilnehmer*innen mit dem jeweiligen Format werden jeweils am Ende des Workshops abgefragt und diskutiert. Dabei werden auch die hinter dem Format stehenden.

Training Team

Training & Consulting Team für Gamification

Wir bei Gamified Training unterstützen Sie als Kunde branchenübergreifend mit Fortbildungs- und Beratungsleistungen entlang einer Wissens-Wertschöpfungskette für Trainings, Beratungs-Workshops oder auch Gamification Konzept für Ihre Mitarbeiter Events und Konferenzen.

Smart Learning in einer Welt der digitalen Transformation.
Unsere Serious Business Games: vollständig on demand auf jedem End-User Medium zu jeder Zeit im hop-on und hop-off Modus in bis zu 15 Sprachen.

Gamified Training stellt Ihnen als einer der führenden strategischen Think Tanks im Bereich der Digitalisierung im Bereich Business Education Fortbildungslösungen für das gesamte Unternehmen zur Verfügung. Motivieren Sie Ihre Mitarbeiter mit neuen Lernformen! Schaffen Sie ein attraktives Anreizsystem über Gamification Elemente.

++ Lernen Sie mit spielbasierten didaktischen Methoden.

++ Nutzen Sie die Simulationen für ein erfahrungsbasiertes Lernen.

++ Flexibel, intuitiv in der Nutzung, schnell und einfach im Training.

Christoph Deeg

Christoph Deeg leitet das „Innovation-Lab Digitale Transformation“ bei Gamified Training. Er beschäftigt sich seit mehr als 15 Jahren mit den Themen Digitale Transformation und Transformative Gamification. In diesem Zusammenhang berät und begleitet er national und international tätige Unternehmen und Organisationen bei ihren individuellen Transformationsprozessen. Ein Fokus seiner Arbeit liegt dabei auf der Anwendung von Spiellogiken und Spielmechaniken als Werkzeug des operativen und des strategischen Managements.

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