IDEM

IDEM | ALREADY LIVE FOR TRAINING
Serious Business Game pour une pratique efficace de l’IDEM

Gamified Training pour une pratique efficace de l’IDEM

Mise en œuvre réussie de l’égalité des genres

Apprenez les compétences les plus importantes pour encourager un lieu de travail égalitaire.

Gamification Storyline: Dans ce Serious Business Game Training, vous endossez le rôle d’Alejandro qui est sur le point de devenir le PDG de Biotech Industries. Mais un jour, il se transforme soudainement en femme. Ce changement de genre s’accompagne de nombreux autres changements dans son environnement de travail qui l’amènent à prendre conscience des inégalités sur le lieu de travail qu’il n’avait jamais remarquées auparavant.

Aux côtés d’Alejandro, apprenez à discerner les stéréotypes de genre, à gérer les préjugés de genre et à promouvoir l’équité pour agir de manière plus réfléchie et promouvoir activement l’égalité. Contrez les modèles de rôle et la discrimination grâce à cette formation au Serious Business Game. Enfin, aidez Alejandro à changer les perspectives de son entreprise et à en devenir le PDG.

The training IDEM is currently available in the following languages: English, German, French, Spanish.

Approximate training duration: 2 hours

Caractéristiques du Serious Business Game:

Apprenez avec des méthodes didactiques basées sur gamified training.
Contenu applicable et pratique pour établir un environnement inclusif.
Apprentissage orienté vers les résultats grâce à des technologies de gamification révolutionnaires.
Utiliser les simulations pour un apprentissage basé sur l’expérience.
Flexible, intuitif à utiliser, rapide et facile à apprendre.
Un scénario de gamification passionnant facilite l’apprentissage ciblé.
Une expérience d’apprentissage unique!

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Toutes les informations importantes en un coup d’œil !

Impressions en direct

Méthodologie:

La méthode développée de game-based learning est une combinaison de 3 éléments:

Un contenu de haute qualité équivalent à un cours de deux jours sur site, avec une forte orientation pratique qui est utile et directement applicable au travail.
L’utilisation de techniques de gamification en termes de narration d’histoires, de motivation de classement, de notation, de différents niveaux d’apprentissage et de niveau de jeu, et d’incitations par le moyen de reconnaissance et de récompenses. Cela fait de la formation une expérience d’apprentissage motivante et passionnante. Cela favorise directement la motivation intrinsèque à apprendre de votre côté et de celui de vos employés.
Des exercices pratiques qui vous permettent, en tant que participant, de vous entraîner directement dans un environnement sécurisé et motivant et de mettre en œuvre les compétences pratiques. Vous recevrez un retour d’information détaillé sous forme de learning loop individuelles.

Connaissances et compétences:

IDEM est un Serious Business Game qui met l’accent sur l’application pratique. Grâce aux simulations et aux personnages réalistes du Serious Business Game, cette formation permet un transfert efficace des connaissances. Les éléments de Gamified Training stimulent un processus d’apprentissage didactique systématique.
Cela vous permet, ainsi qu’à vos employés en tant que participants, d’obtenir une amélioration significative au niveau de l’équipe et des employés individuels dans les activités quotidiennes ou les projets de la coopération. Entre autres, les compétences suivantes sont améliorées:

Équilibre, communication efficace, relations interpersonnelles, impact et influence, prise de décision, recherche d’informations, concentration, apprentissage continu, pensée analytique, maîtrise de soi, orientation vers les résultats, initiative et résolution de problèmes.

D’autres compétences intégrées pour l’apprentissage dans le Serious Business Game Training:

Proactivité, organisation, travail en équipe, confiance en soi, conscience de soi, empathie, flexibilité, gestion du changement, affirmation de soi, innovation et créativité.

Objectifs | Pourquoi IDEM?

IDEM s’adresse à tous les profils d’une entreprise, en particulier aux responsables de la gestion des personnes et de la culture organisationnelle et à ceux qui veulent contribuer à un lieu de travail plus égalitaire, plus diversifié et plus équitable. Ce jeu est conçu pour vous aider à remettre en question vos propres angles morts et comportements mentaux afin de favoriser l’égalité entre les femmes et les hommes.

Grâce à ce cours, vous pourrez

Reconnaître l’égalité et ses avantages afin de favoriser une société juste et un environnement plus productif et équitable à l’intérieur et à l’extérieur du lieu de travail.
Comprendre comment les inégalités naissent des stéréotypes, des rôles et des préjugés liés au genre et l’impact qu’ils ont.
Identifier les discriminations et les micro-agressions qui entravent la croissance et le développement des femmes sur le lieu de travail.
Apprenez à réaliser des mesures qui favorisent le développement professionnel de chacun au sein des entreprises, quel que soit son genre

Aperçu du contenu:

En quatre niveaux de formation, l’IDEM favorise un apprentissage efficace en permettant aux utilisateurs de mettre en pratique les compétences clés nécessaires pour améliorer l’égalité des genres:

Reconnaître les composantes des stéréotypes de genre et apprendre à les démanteler pour contrer les modèles de rôle basés sur le genre.
Identifiez et remettez en question de manière stratégique les préjugés de genre afin d’améliorer votre propre mode d’interaction ainsi que celui des autres.
Apprenez comment agir contre les comportements discriminatoires ainsi que les micro-agressions pour soutenir les personnes concernées.
Étape par étape, à l’aide d’études de cas et de simulations, nous vous présenterons des approches méthodiques qui vous aideront à promouvoir l’égalité des sexes afin d’améliorer la dynamique au sein de l’équipe et d’encourager un environnement de travail professionnel et équitable. Entraînez-vous consciemment à gérer les stéréotypes et les préjugés liés au genre pour faire avancer le changement par l’action.

Comment le faire fonctionner ? Quelles sont les exigences en matière de TI ?

La seule chose dont vous avez besoin pour utiliser cette formation de Serious Business Games est un appareil connecté à Internet.
Vous pouvez accéder à notre plate-forme de business games optimisée en termes de performances à tout moment, de n’importe où dans le monde, via votre profil utilisateur individuel ou intégrer la formation au jeu d’entreprise dans votre LMS (Cornerstone, Moodle, SAP Success Factors, etc.).
Vous recevrez des informations régulières sur les progrès de vos participants et des groupes de formation. Cela vous permet de garder une vue d’ensemble à tout moment et de motiver vos équipes de manière ciblée.

Vous avez des idées passionnantes ou d’autres questions ?

Nous vous soutenons pour une excellente formation d’équipe ! Contactez-nous, cliquez ici.

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